Forum GameOnly.pl
Inne => Pchli Targ => Wątek zaczęty przez: dyrist w Grudnia 30, 2025, 14:22:06 pm
-
Czy AI w systemach HR to nie przesada? Czy naprawdę potrafi lepiej ocenić pracownika niż doświadczony HR-owiec?
-
AI nie zastępuje HR-owca tylko go wspiera w przetwarzaniu dużej ilości danych. Człowiek mógłby przeanalizować 5-10 profili i wybrać najlepszego kandydata ale przy 500 pracownikach to niemożliwe. AI przesiewa dane i wskazuje np. 10 najlepszych kandydatów a HR-owiec podejmuje ostateczną decyzję uwzględniając kontekst którego AI nie zna. To narzędzie do wspomagania decyzji nie ich automatyzacji. Jakość rekomendacji zależy od jakości danych w systemie. Prezentację możliwości można zobaczyć na https://www.youtube.com/watch?v=VjLczxczadU gdzie tłumaczą rolę asystenta AI w procesach HR.