nie, jeszcze nie:)
chodzi o czas pracy. polskie prawo nie normuje jednoznacznie przypadków pracy na platformach wiertniczych, gdzie praca 12h dziennie, 7 dni w tygodniu jest normą.
w związku z tym rodzą się problem co z tym fantem zrobić. do tego panie za biurkiem ślepo patrzą na kodeks i mimo, że problem znany jest od początku, to nikt nie zrobił nic, aby mu zaradzić/znaleźć jakieś rozwiązanie. utrzymują status quo, bo im wygodnie.